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就业之星——选我所爱
2018年11月01日11:20   浏览:403次  

每个人的成功都是不易的,对于我们研究生来说不管是继续攻读博士学位,还是找一份工作,我们都要选自己所爱,做自己感兴趣的事。那么如何能够坚定自我,选我所爱呢?面对就业求职时,如果遇到困难挫折,又该如何面对呢?那么今天的两位就业之星的主角,用她们的经验向我们分享了精彩的求职故事。

爱我所选,筑梦基层

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“向下生长,向上歌唱”经济管理学院的韩芳玉因对基层的热爱起源于支教和志愿服务活动,让她坚定自己要为基层服务,为百姓服务的信念。思想上她长期积累与修炼,两年的时间里大量地阅读了毛泽东传、习近平谈治国理政等数十本经典著作,并坚持做读书笔记;科研之余,她积极参加学生工作,先后担任1501农经党支部书记、研究生党建办公室主任等,不断提升自己的工作能力和服务意识。她在面试选调生之前已经参加了几十次大大小小的企业面试,积累了大量或成功或失败的经验,自我介绍、无领导小组讨论、结构化面试等,每一个面试技巧的积累都凝结着失败后的心酸和苦楚,从最初的面试小白到最后战无不胜,得益于失败后的不气不馁和每次面试后及时的总结和思考。最终她以面试第一的好成绩考取了河北定向选调生。

韩芳玉的成功告诉我们,要对自己有清晰的定位和认知,寻找自己的兴趣点,在求职中,切忌朝三暮四、漫无目的,要目标明确、准备充分并总结思考。找工作的过程,就是不断发现、寻找自我的过程,不要犯难,不要沮丧,日后再回头看,你会感谢当初这个不放弃的自己。一切的经历都在为下一段旅程做着铺垫。

心之所向,圆梦广发

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作为从“农田里跳出来的银行人”,来自资源与环境学院的王宇函在面对众多的公司与岗位时,清楚有规划地把公司和岗位按自己的喜好来排序分类,并做足公司以及岗位的功课。在筛选出自己喜欢的工作之后,其次就是需要做一份拿得出手的简历。简历一定要简洁、美观、大方,并且重点一定要突出,放大自己的闪光点。而对于面试环节,常常分为无领导小组、结构化面试和终面。无领导小组中要确定一个合适自己的定位,进行有效的发言,这样才能尽可能地从群面中脱颖而出。而结构化面试是求职者与HR的深度交流,面试中常被问的问题主要有:为什么应聘我们公司?对你的岗位有什么了解?你是一个什么样的人?因此,面试之前一定要了解公司历史和求职岗位的职责,知彼知己才能百战不殆

未来是掌握我们自己手中的,路是自己的,选择了就是对的。王宇函的成功启示大家:“求职是一个漫长的过程,最重要的是一定要坚持,要清楚自己的定位与目标。” 找工作劳心劳力又劳神,只要认准目标、持之以恒,相信大家都能找到自己心仪的工作。

 

 

文字作者:周静怡

图片来源:金棕榈

来源:研究生职业发展中心